会社情報
昭和28年、今治市で創業。
地域に根ざしたサービスに
取り組むワシ屋クリーニングの
会社概要や企業理念などを
ご紹介いたします。
企業理念・基本方針
社訓感謝 謙虚 躍進
スローガン営業をささえるのは高品質
品質を高めるのは営業力
基本方針品質向上
生産性のアップ
接客マナー
理念私達ワシ屋グループ従業員一同は
何事にも感謝の気持ちを忘れず
謙虚な心で日々洗道に徹し
品質の向上を目指すことにより
地域社会に貢献してまいります。
代表挨拶
クリーニングを通じて地域社会に貢献する。
その想いをつないでいきます。
1953年に今治の地で創業以来、私たちは地域の皆様の生活を豊かにするためにクリーニングサービスを提供してまいりました。半世紀以上にわたりここまでやってこられたのも、お客様のご支援はもちろんのこと、社員の皆様の努力の賜物と深く感謝申し上げます。
いま社会は恐ろしいほどの速さで変化しています。社会システムや習慣が変わるような出来事が起きた時でも、その時に合ったニーズに応えられなければ淘汰されるような時代です。常に最大の価値を創造できるように私たち自身も変化していかなければいけません。
しかしながらクリーニングを通じて地域社会に貢献するという理念は変わることはありません。創業70年という節目で先代から引き継ぎますが、これから先も私たちはこの理念を忘れることなく次の世代へつないでいき、お客様に必要とされ続ける企業であること、社員が誇りをもって働ける企業であることを目指して精進してまいります。
私たちはまだまだ未熟ですが、これからもより良いサービスを提供し、感動をお届けできるように成長してまいります。今後ともご指導ご鞭撻のほどよろしくお願いいたします。
株式会社ワシ屋グループ 代表取締役社長 村上 健太郎
会社概要
| 会社名 | 株式会社ワシ屋グループ |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 村上 健太郎 |
| 創業 | 昭和28年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 従業員 | 200名 |
| 営業内容 | クリーニング工場／ クリーニング取次所 コインランドリー業／ レンタルユニフォーム |
| 本社 | 愛媛県西条市三芳1889番地8 TEL：0898-76-5250 FAX：0898-76-5251 |
| 本社工場 | 愛媛県西条市三芳1889番地8 |
| クリーニング店舗数 | 総店舗数：50店舗 今治市エリア：16店舗／ 西条市エリア：7店舗／ 新居浜市エリア：8店舗 四国中央市・香川県エリア：8店舗（内委託2店舗） 松山市・東温市エリア：11店舗 |
| コインランドリー店舗数 | 総店舗数：23店舗 今治市エリア：8店舗／ 西条市エリア：4店舗／ 新居浜市エリア：5店舗 四国中央市・香川県エリア：5店舗／ 松山市・東温市エリア：1店舗 |
会社沿革
| 昭和28年 | 初代社長 今治市蔵敷町にて 鷲屋クリーニング創業 |
|---|---|
| 昭和58年 | 村上 康が社長に就任 |
| 昭和61年 | 多店舗展開開始のため 今治市喜田村に1号店オープン |
| 昭和62年 | 生産ライン確立のため 今治市大新田に今治工場新設 |
| 平成5年 | 配送システム確立のため 今治市北日吉に配送センターオープン |
| 平成7年 | 有限会社ワシ屋に社名変更 （法人設立） |
| 平成9年 | 西条市・新居浜市エリアの 生産ライン確立のため西条工場新設 |
| 平成11年 | 蔵敷本店を閉鎖し東村に本社機能移転 |
| 平成12年 | ユニフォームレンタル事業・ 有限会社ナイスワーク設立 |
| 平成14年 | 西条市に本社工場を設立 今治・西条工場を本社工場に統一 本社工場に本社機能及び 有限会社ナイスワークを移転 資本金を1,000万円に増資 |
| 平成17年 | 株式会社ワシ屋グループに組織変更 |
| 平成21年 | 株式会社ライオン広告舎設立 |
| 令和5年 | 村上 健太郎が社長に就任 村上 康が会長に就任 |
アクセス
| 株式会社 ワシ屋 グループ 本社 | 〒799-1301 愛媛県西条市三芳1889番地8 |
|---|---|
| TEL | 0898-76-5250 |
| FAX | 0898-76-5251 |
| お車で お越しの方 | 国道196号線・本谷温泉入り口より 車で約5分 |
当社のSDGsへの貢献
SDGs（持続可能な開発目標）とは、2015年9月の国連サミットで採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」に記載されている、
2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す国際目標です。
持続可能な世界を実現するための17のゴールと169のターゲットで構成され、
地球上の誰一人として取り残さない（leave no one behind）ことを誓っています。
株式会社ワシ屋グループは様々な取り組みを通じてSDGs実現に努めてまいります。
株式会社ワシ屋グループSDGs宣言
当社は、「私達ワシ屋グループ従業員一同は何事にも感謝の気持ちを忘れず謙虚な心で日々洗道に徹し、
品質の向上を目指すことにより地域社会に貢献してまいります。」
という経営理念のもと、事業活動を通じて「持続可能な開発目標（SDGs）」の達成に貢献し、
地域課題の解決および、持続可能な社会の実現に努めてまいります。
当社は「個人」のお客様中心に、関連会社：ナイスワークは「法人」のお客様中心にトータルサポートしています。
また、通常のクリーニング店に加え、コインランドリーを併設した店舗展開も行っており、従業員一同が「きれい生活応援団」として、
皆様方に必要とされる地域密着型企業を目指してまいります。
2022年8月26日
株式会社ワシ屋グループ
代表取締役 村上 康
重点項目（ターゲット2030）
高品質のクリーニング提供
服の相談所として、地域No.1のクリーニング店を目指します。専門性の高い蓄積した技術を駆使して、高品質なクリーニングの提供に努めます。日々洗道に徹し、技術を積み重ね、次世代に技術をつないでいきます。
【主な取り組み】
- 素材や汚れにあわせたクリーニングコースの提供
- 専門性の高い豊富な加工技術の提供
- 確かな技術での品質管理の徹底
環境負荷の低減
廃棄物の削減に努め、今ある資源を大切にします。
皮革製品や靴、ふとんのクリーニングなどリユース事業を通して、環境負荷の低減に努めます。
【主な取り組み】
- 服のリフォーム、皮革製品やふとんのクリーニング
- プラスチック製品の削減とリサイクル
働きやすい職場づくり
従業員の意見に耳を傾け、従業員の要望を取り入れた働きやすい職場づくりに取り組みます。従業員が技術を磨ける環境を提供し、心も体も健康に生き生きと働ける職場を目指します。
【主な取り組み】
- ハラスメント規程の明記、研修の実施、窓口の設置
- 休暇取得や勤務時間等労働環境の整備
地域社会への貢献
地域への感謝の気持ちを念頭に、地域の皆さまとのつながりを大切にしながら、これからも地域とともに歩み、地域に貢献していける企業を目指します。
【主な取り組み】
- 地域密着型（東・中予エリア）の店舗展開
- 同業者とのM＆Aによる廃業支援及び雇用の創出
- 洗濯代行サービスで生活の多様化に対応
